补缴社保滞纳金多了合算吗

补交养老保险要交滞纳金，有必要补交，具体原因如下：

1、不补交的话，在到达法定退休年龄办理退休后累计缴纳年限不够15年的话就不能够享受养老保险待遇；

2、养老保险缴纳的年限还影响着退休之后的养老金领取金额。

社保补缴还是非常划算的，所以还是有必要进行补缴的，虽然有一些地区社保中的养老保险可以转入居民养老保险享受居民养老保险待遇，但是居民养老保险领取金额是没有社保中养老保险高的。

养老保险补缴的方式有以下几种方式：

1、通过参保单位进行养老保险的补缴，由参保单位进行养老保险的补缴，个人承担的补缴费用比较小，但是补缴的最长时间只能为两年；

2、通过灵活就业进行养老保险补缴，只需要携带相关材料直接前往当地的社保部门提交养老保险补缴申请，但是补缴的费用是比参保单位补缴要高的。

3、通过挂靠人力资源公司来进行养老保险的补缴，这种方法是三者里费用最高的一种。

综上所述，虽然补交养老保险可能需要交纳一定的滞纳金，但是为了获得养老保险的各种待遇和保障，保障个人的自身权益，维护社会稳定等因素而言，仍然建议及时缴纳养老保险费用，即使需要交纳滞纳金，也是必要的。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

1、滞纳金是按日加收欠缴金额的千分之二，累计计算。养老保险滞纳金计算公式为：滞纳金=滞缴基数滞纳金费率欠缴天数，即滞纳金=应缴费款欠缴天数万分之五。因此，如果滞纳金比本金还多，可能是因为欠缴时间较长。

2、根据政策规定，养老保险中断缴费可以补交，补交基数和比例可能会有所不同。如果补交时滞纳金较多，可以向当地社保部门咨询相关政策，了解是否可以减少滞纳金或者分期缴纳。

3、如果已经确定了补交金额，建议尽快补交，以避免滞纳金继续增加。同时，滞纳金和本金都需要一次性缴纳，不能只缴纳滞纳金或者本金的一部分。

4、如果滞纳金确实过高，且符合相关政策规定，可以向相关部门申请减免部分滞纳金。具体申请流程可以咨询当地社保部门或者相关部门。

社保滞纳金根据各险种缴纳总数乘以滞纳天数乘以万分之五来进行计算：

1、依据相关法律规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2、长时间未缴纳保险费，超过6个月后就会产生滞纳金。养老保险费滞纳金计算方法是：应缴费总额*欠费天数*2%。滞纳金封顶的金额是本金的40%，最高不能超过8000元，超过了也按照8000元收取。

补缴申请条件

1、须由用人单位提出申请;

2、用人单位与补缴个人存在事实劳动关系;

3、省直单位应参保而未参保等原因，导致社保欠缴的，可申请社保补缴。

综上所述，社保滞纳金根据各险种缴纳总数乘以滞纳天数乘以万分之五来进行计算。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

本文来自作者[曼桃]投稿，不代表溟宇号立场，如若转载，请注明出处：https://gumingyu.com/zhishi/202508-18609.html